Catégorie: Nouvelles
Rassemblement à Montréal pour appuyer les salarié(e)s de Vidéotron – Gatineau
4 juin 2023
Un rassemblement s’est tenu aujourd’hui devant le siège social de Québecor dans le Vieux-Montréal en solidarité avec les salarié(e)s de Vidéotron – Gatineau. Les participantes et participants invitent l’employeur à retourner à la table de négociation afin d’en venir à une entente gagnante pour toutes les parties. « Le message est simple. Nous tendons la main […]
Nouvelle convention collective pour les employé(e)s de soutien du Centre communautaire juridique Laurentides-Lanaudière
2 juin 2023
Les quelque 150 employé(e)s de soutien qui travaillent pour le Centre communautaire juridique Laurentides-Lanaudière (CCJLL) de la Commission des services juridiques – autrefois appelée aide juridique – ont une nouvelle convention collective. Celle-ci a été signée hier. Le précédent contrat de travail était échu depuis le 31 mars 2020. Il est important de souligner que […]
Affaires sociales et santé / Nouvelles
Enquête à l’Hôpital général du Lakeshore : Le SQEES-FTQ et le CPAS-SCFP déplorent qu’on accuse les travailleuses et les travailleurs
1 juin 2023
Le SQEES-FTQ et le CPAS-SCFP ont assisté cet après-midi à la conférence de presse de Madame Francine Dupuis, enquêtrice indépendante, à l’Hôpital du Lakeshore, qui a publié son rapport sur l’urgence de l’Hôpital. Les deux syndicats sont particulièrement préoccupés par des éléments soulevés lors de la conférence. En effet, Madame Dupuis a affirmé qu’une […]
Financement des transports collectifs : Les chauffeurs d’autobus et les employé(e)s en colère
Quelques centaines de chauffeurs d’autobus et d’employé(e)s de sociétés de transport collectif, membres du Conseil provincial du secteur du transport terrestre (CPSTT) du SCFP, ont manifesté ce midi devant les bureaux de la ministre des Transports et de la Mobilité durable, Geneviève Guilbault, afin de réclamer des investissements importants dans le transport collectif, lequel traverse […]
Affaires sociales et santé / Nouvelles
Relations de travail rompues au CIUSSS de l’Estrie-CHUS
31 mai 2023
Le SCFP 4475, qui représente environ 6000 employés de la catégorie 2 du CIUSSS de l’Estrie – CHUS, annonce la suspension des relations de travail régulières avec l’employeur. Dans une lettre adressée à la partie patronale, le président du syndicat explique la décision par une défaillance généralisée dans la gestion de l’établissement. Concrètement, il relève […]
Michael Sabia : le mauvais choix
Alors que le gouvernement vient de confirmer la nomination de Michael Sabia comme grand patron d’Hydro-Québec, le SCFP–Québec affirme qu’il ne semble malheureusement pas être l’homme de la situation. « La société d’État se trouve à la croisée des chemins. Les défis énergétiques sont criants et le rôle d’Hydro-Québec dans le développement durable est incontestable. Il […]
Production énergétique au Québec : la privatisation lente d’Hydro-Québec démontre le manque d’ambition du gouvernement Legault
Encore une fois cette semaine, le ministre Pierre Fitzgibbon a affirmé son parti pris favorable à la privatisation de la production d’électricité chez Hydro-Québec, bafouant la réussite de la société d’État depuis sa création. « En valorisant l’arrivée d’intérêts privés dans ce secteur névralgique, le ministre retire au peuple québécois la chance de maximiser les revenus […]
Conflits de travail / Municipalités / Négociations collectives / Nouvelles
Grève d’une semaine pour les cols bleus de Westmount
Après une grève de deux jours suivie d’une autre de trois jours, voilà que les cols bleus de la Ville de Westmount, membres du Syndicat des cols bleus regroupés de Montréal (SCFP 301), entament une grève d’une semaine à partir de demain, 1er juin 2023. « Les offres salariales de la Ville de Westmount sont tout […]
Les cols blancs et cols bleus de Lac-aux-Sables signent une nouvelle convention collective
30 mai 2023
Hier, la Municipalité de Lac-aux-Sables, dans la région administrative de la Mauricie, et le syndicat représentant les 14 employé(e)s cols blancs et bleus ont signé une nouvelle convention collective. Ce contrat de travail, qui couvre la période du 1er janvier 2023 au 31 décembre 2027, comprend une augmentation salariale de 7 % pour l’année 2023. […]
Entente de principe ratifiée par les employé(e)s du secteur aquatique de Longueuil
La population longueuilloise pourra profiter des piscines publiques cet été sans inquiétude. Les Syndicats regroupés des employés municipaux (SREM SCFP 306), lesquels représentent les sauveteur(euse)s et le personnel du secteur aquatique de la Ville de Longueuil, sont parvenus à une entente de principe dans le cadre des négociations en vue du renouvellement de leur convention […]