Catégorie: Négociations collectives
Communiqués / Conflits de travail / Municipalités / Négociations collectives / Nouvelles
Les cols blancs de Sainte-Marthe-sur-le-Lac en grève!
3 juin 2024
Les 31 cols blancs de la Ville de Sainte-Marthe-sur-le-Lac déclencheront une grève de deux jours, les 4 et 5 juin prochains. Leur convention collective est échue depuis le 31 décembre 2019. « Face à l’intransigeance des quatre dernières années, nous n’avons d’autre choix que de faire entendre nos voix à travers une grève. Nos membres méritent des négociations […]
Municipalités / Négociations collectives / Nouvelles
Les surveillant(e)s-résident(e)s signent à l’OMHM
31 mai 2024
Les surveillant(e)s-résident(e)s de l’Office municipal d’habitation de Montréal (OMHM) ont signé une nouvelle convention collective qui métamorphose la façon dont elles et ils étaient rémunérés. « Ces personnes reçoivent désormais un salaire horaire de 35 heures par semaine plutôt qu’une allocation. Un 35 heures de travail par semaine leur permet d’atteindre le nombre d’heures nécessaires pour […]
Conflits de travail / Négociations collectives / Nouvelles
Lock-outés du port de Québec : une manifestation accueille les croisiéristes
Après 21 mois de lock-out, les débardeurs du port de Québec en ont assez! Pour l’employeur, la vie continue comme si de rien n’était puisque les travailleurs de remplacement permettent aux activités de suivre leur cours. Quelque 300 débardeurs et leurs alliés accueillent les croisiéristes au port ce matin. Ils ont bien l’intention de profiter […]
Communiqués / Négociations collectives / Nouvelles / Universitaire
Entente acceptée à l’UQAM
30 mai 2024
C’est par une écrasante majorité de 97 % que les près de 1000 membres du Syndicat des employées et employés de l’UQAM (SEUQAM), section locale 1294 du SCFP, réunis en assemblée générale se sont prononcés en faveur de l’entente de principe qui leur a été présentée le 29 mai dernier. « Je savais que nos membres […]
Municipalités / Négociations collectives / Nouvelles
Contrat gagnant-gagnant signé à Granby
29 mai 2024
Les 130 travailleuses et travailleurs de la Ville de Granby viennent de signer une nouvelle convention collective en l’améliorant de façon significative. D’une durée de cinq ans, soit du 1er janvier 2023 au 31 décembre 2027, les salarié(e)s bénéficieront d’un rattrapage salarial de 6,42 % en plus d’augmentations qui se détaillent comme suit : en 2023 […]
Éducation / Négociations collectives / Nouvelles
Négociations du secteur public : le personnel de soutien scolaire et les professionnel(le)s de l’éducation du SCFP s’entendent sur les textes
28 mai 2024
Dans le secteur de l’éducation, deux groupes affiliés au SCFP annoncent qu’ils se sont entendus avec le gouvernement et que les textes finaux pour le nouveau contrat sont conformes à l’entente de principe annoncée le 24 et le 27 décembre dernier. Les 11 950 membres du soutien scolaire ainsi que les quelque 1100 membres du […]
Équité salariale / Municipalités / Négociations collectives / Société
À Saint-Michel, la justice sociale fait plus que jamais partie du syndicalisme
Le 11 avril dernier, les sept cols bleus de la Municipalité de Saint-Michel ont entériné l’entente de principe négociée par les représentants et les représentantes de la section locale 5394 du SCFP. « Une négociation qui se fait dans le respect et dans l’ouverture est toujours propice à des progrès importants. Au-delà des gains obtenus, nous […]
Négociations collectives / Nouvelles / Société
Loi anti-briseurs de grève adoptée à Ottawa : enfin!
27 mai 2024
Le SCFP-Québec célèbre enfin aujourd’hui un grand événement pour les droits des travailleuses et travailleurs au pays. La Chambre des communes a adopté en troisième lecture, à l’unanimité, une loi anti-briseurs de grève. Les débardeurs du port de Québec (SCFP 2614), en lock-out depuis plus de 20 mois, ainsi que les syndiqué(e)s de Vidéotron à […]
Affaires sociales et santé / Négociations collectives / Nouvelles
Secteur public : entente de principe en danger
24 mai 2024
Ce matin, le Conseil provincial des affaires sociale (CPAS) du SCFP, à la suite d’un mandat obtenu par les délégué(e)s lors d’un conseil général extraordinaire, envisage le recours à tous les moyens politiques ou juridiques nécessaires, et ce, pouvant même aller jusqu’au dépôt d’une plainte de négociation de mauvaise foi, afin de faire respecter l’entente […]
Communiqués / Négociations collectives / Nouvelles / Universitaire
Entente de principe à l’UQAM
Les représentantes et représentants des membres du Syndicat des employées et employés de l’UQAM (UQAM-1294), section locale 1294 du SCFP, ont annoncé le 21 mai dernier qu’ils avaient une entente de principe en poche. L’entente sera présentée aux syndiqué(e)s le 29 mai prochain. Pour l’occasion, les travailleuses et travailleurs sont conviés à un dîner BBQ qui précédera les […]