Réunis en colloque aujourd’hui à Montréal, une
centaine de travailleurs du réseau de la santé, du milieu
communautaire ainsi que des universitaires québécois et français
font un constat alarmant sur l’impact des dernières réformes en
santé et services sociaux au Québec.

Loin d’améliorer les soins à la population, les nouveaux modes de
gestion, inspirés de grandes entreprises comme Toyota, ont des
effets dévastateurs sur la santé mentale des travailleurs du réseau
public. Du coup, la capacité de répondre aux besoins urgents de la
population est sérieusement minée et des pressions s’exercent sur
le milieu communautaire, les aidants naturels et les familles.

Pour Guy Jolicoeur, du Syndicat canadien de la fonction publique
(SCFP), «le manque de confiance
envers les travailleurs et travailleuses, qui transparait avec
l’instauration de processus de contrôle dignes d’une chaîne de
production, réduit l’autonomie professionnelle et la capacité de
donner des soins personnalisés et adaptés à la population».

Le milieu communautaire constate, sur le terrain, d’importants
problèmes d’accès aux soins, notamment pour les personnes âgées.
Selon Sébastien Rivard, coordonnateur du Regroupement
intersectoriels des organismes communautaires (RIOCM),
«le milieu communautaire ne peut
tolérer de voir des personnes âgées laissées pour compte par les
CSSS. Le gouvernement du Québec doit réinvestir de toute urgence
dans les services sociaux au lieu de se concentrer uniquement sur
des réformes de gestion.»