Primes de 20 millions $ pour les patrons d’Air Canada : Dur à encaisser pour le syndicat des agents de bord
1 juin 2021
Le Syndicat de la composante des agents de bord d’Air Canada, affilié au SCFP, s’est dit outré par le versement de 20 millions de $ en primes aux cadres et dirigeants d’Air Canada, alors que la compagnie a mis à pied la moitié de ses travailleuses et travailleurs, soit près de 21 700 personnes.
« Ce comportement est honteux, scandaleux et immoral à nos yeux », affirme d’emblée Guillaume Leduc, président de la section locale SCFP 4091.
« Air Canada refuse d’accorder la Subvention salariale d’urgence du Canada (SSUC) à ses employé(e)s inactifs tout en offrant de généreux bonis à des dirigeants qui n’ont aucunement souffert pendant cette pandémie. Pourtant, les autres transporteurs aériens l’ont fait, mais cette compagnie préfère envoyer son personnel sur l’assurance-emploi », a-t-il rajouté.
Le SSUC est un programme distinct qui fournit une subvention salariale de 75 % aux employeurs admissibles pour leurs salarié(e)s inactifs.
Fait encore plus condamnable, une aide financière de près de 6 milliards de dollars a été consentie par Ottawa en avril dernier à Air Canada. Celle-ci prévoyait une clause qui empêchait les hauts dirigeants de bénéficier d’une rémunération supérieure à 1 million de dollars.
« Le gouvernement fédéral de Justin Trudeau ne peut fermer les yeux sur ce type de comportement et doit agir et le dénoncer vivement. L’argent des contribuables est en jeu! », affirme Dominic Levasseur, vice-président du secteur transport aérien au SCFP-Québec.