ORDRE DU JOUR
| DATE ET HEURE | ACTIVITÉ |
|---|---|
| 6 décembre de 17 h à 18 h 30 | Accueil et inscription |
| 6 décembre à 18 h 30 | Coquetel commémoratif pour la journée nationale de commémoration et d’action contre la violence faite aux femmes - Ouverture – Les violences faites aux femmes, Julie Girard-Lemay, coordonnatrice Service des droits de la personne SCFP-Québec (10 min) - Les femmes et le syndicalisme, Marie-Hélène Bélanger, Directrice SCFP-Québec (15 min) - Lancement du cours ‘Violence conjugale: prévenir, intervenir et agir en milieu de travail’, Chantal Bourgeois, conseillère syndicale au service de la formation SCFP-Québec (15 min) |
| 7 décembre de 8 h à 9 h | Accueil et inscription |
| 7 décembre à 9 h | Ouverture - Nos lunettes roses (15 min) - Mots de bienvenue, Patrick Gloutney, Présidence SCFP-Québec et Mark Hancock, Présidence SCFP-National (15 min chaque - 30 min) - Groupe de travail pour un milieu syndical sécuritaire, Candace Rennick, Secrétaire-trésorière SCFP-National (30 min) PAUSE 10 h 15 |
| 7 décembre à 10 h 30 | Intégration des personnes en situation de handicap - Des outils pour accompagner les personnes en situation de handicap dans leur milieu de travail, Adeline Zilliox et Laurence Marin, Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (45 min - 1 h) - Le rôle des syndicats envers leurs membres en situation de handicap, par Sylvain Lemay, salarié à l’UQAM et militant SCFP-QC (30 min) LUNCH 12 h 15 |
| 7 décembre à 13 h 30 | Inclusion des personnes trans en milieu de travail - Milieu de travail et langage inclusifs pour les personnes LGBTQ2+, Olivia Baker, Chargée de programme, Fondation Émergence (45 min) - J’ai vécu une transition de genre dans mon milieu de travail, panel animé par Rita Baga (1 h) - Guide de négociation pour favoriser la diversité du genre et l’inclusion des personnes trans, Service des droits de la personne SCFP-Québec (5 min) PAUSE 15 h 15 |
| 7 décembre à 15 h 30 | Racisme en milieu de travail - Comment transformer nos organisations? Bochra Manaï, Commissaire – Lutte contre le racisme et les discriminations systémiques, Ville de Montréal (45 min - 1 h) - La Loi 21 et ses impacts sur les salariées musulmanes, Stephen Brown, PDG-CEO, Conseil national des musulmans canadiens (30 min) - Stratégie du SCFP de lutte contre le racisme 2021-2027, Service des droits de la personne SCFP-Québec (5 min) |
| 8 décembre à 8 h 45 | Violence et discrimination faites aux femmes - Milieux de travail alliés contre la violence conjugale, Catherine Boucher, Agente de projet, Regroupement des maisons pour femmes victimes de violence conjugale (45 min) - Les obligations des employeurs et la négociation de clauses de conventions collectives, Isabelle Renaud, conseillère syndicale, AFPC (30 min) PAUSE 10 h |
| 8 décembre à 10 h 15 | Discrimination systémique et enjeux autochtones - À quoi ça sert et comment ça fonctionne un programme d’accès à l’égalité en emploi, Jeannette Mbenoun et Martin Boucher, Direction de l’accès à l’égalité et des services-conseils, CDPDJ (45 min - 1 h) - Être une femme autochtone dans le milieu syndical, Magali Picard, candidate à la présidence de la FTQ, AFPC (30-45 min) - Vérité et réconciliation : Le SCFP passe à l’action par la négociation collective, Service des droits de la personne SCFP-Québec (5 min) |
| 8 décembre à 12 h | Clôture - Synthèse du Colloque, Frédéric Brisson, Secrétaire général, SCFP-Québec - Retirer nos lunettes roses |