Le site frontcommun.org est lancé
20 juin 2014
Le Front commun du secteur public lance
aujourd’hui le site frontcommun.org, visant
à appuyer les consultations des syndicats auprès de leurs membres,
en vue des prochaines négociations avec l’État québécois.
«Le cahier de propositions que
nous avons soumis aux assemblées de nos syndicats vise à répondre à
des problèmes réels vécus par nos membres, au quotidien, dans leur
milieu de travail, souligne Louise Chabot, porte-parole du
Secrétariat intersyndical des services publics (SISP). Le retard salarial qu’accusent les
travailleuses et les travailleurs du secteur public envers les
autres salariés québécois, la précarité d’emploi, la perte
d’autonomie professionnelle de même que les ravages que cause
l’intrusion du secteur privé dans nos services publics sont des
réalités bien documentées. Avec ce site Web, notre intention est de
sensibiliser nos membres et la population québécoise sur ces
problèmes que nous entendons corriger au cours de nos négociations
avec le gouvernement.»
Pour Francine Lévesque, vice-présidente de la
CSN, le Front commun se devait de rectifier certains mythes qui
circulent à l’endroit de la fonction publique du Québec.
«On ne parle que de la supposée
sécurité d’emploi, mais on ignore le fait que plus d’un salarié sur
trois du secteur public vit dans une situation de précarité
d’emploi. Que la moitié de nos membres gagnent en moyenne moins de
30,000$ par année. Que l’évolution des salaires des employés de
l’État a constamment été en deçà de la hausse du coût de la vie, et
ce, depuis 40 ans. Le site frontcommun.org regorge
d’informations pertinentes sur la nécessité d’améliorer les
conditions de travail afin d’assurer la pérennité de nos services
publics, particulièrement en prévision de l’important
renouvellement de la main-d’œuvre auquel nous serons confrontés au
cours des prochaines années.»
«Depuis l’élection du gouvernement libéral, on assiste à une
opération peu subtile pour dresser la table en vue de nos
prochaines négociations, insiste Daniel Boyer, président de la FTQ.
Le rapport Godbout-Montmarquette est rapidement venu noircir l’état
de nos finances publiques. Le budget Leitao enfonce, encore une
fois, le Québec dans les politiques d’austérité qui nuisent à la
croissance économique et qui s’attaquent au modèle québécois. Ce à
quoi nous répondons que pour assurer l’avenir de nos services
publics, en santé et en éducation notamment, nous avons besoin
d’une main-d’œuvre compétente et efficace qui doit être reconnue à
sa juste valeur. C’est à cet enjeu fondamental pour notre société
que nous entendons nous attaquer au cours de nos prochaines
négociations.»
À propos
Les organisations membres du Front commun ont entamé, en mai
dernier, les consultations de leurs membres en vue des
négociations pour le renouvellement des conventions collectives
du secteur public québécois, qui viendront à échéance le 31 mars
2015. Ces consultations se dérouleront jusqu’en septembre prochain.
Le Front commun regroupe le Secrétariat intersyndical des services
publics (SISP, formé de la CSQ, du SFPQ et de l’APTS), la
Confédération des syndicats nationaux (CSN) et la Fédération des
travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ). Ensemble, ces
organisations représentent plus de 400 000 travailleuses et
travailleurs des réseaux de la santé et des services sociaux, de
l’éducation, de l’enseignement supérieur et de la fonction publique
du Québec.
