Le déneigement à l’interne à Saint-Philippe, une bonne affaire!
8 janvier 2014
Le Syndicat canadien de la fonction publique
(SCFP) salue la municipalité de Saint-Philippe pour sa décision de
mener à l’interne les opérations de déneigement. À l’automne 2012,
le contrat de déneigement en sous-traitance est arrivé à échéance à
Saint-Philippe. Les gestionnaires ont alors procédé à une
estimation des coûts qui les a convaincus de confier le travail aux
employés municipaux cols bleus. Dans un premier temps, au début de
2013, les cols bleus ont procédé au déneigement des 38 km de rues
de Saint-Philippe. Cela a permis de dégager des économies de
150,000$.
Depuis le début de 2014, les employés municipaux se chargent
également de déneiger les 35 km de chemins ruraux de la
municipalité. Au total, le fait de confier le déneigement aux
employés municipaux eux-mêmes va entraîner des économies de l’ordre
de 200,000$ pour la saison 2013-2014.
«En nous
confiant les opérations de déneigement, la municipalité marque des
points sur tous les tableaux. Elle est maintenant propriétaire
d’équipements disponibles 12 mois par année. Elle a accordé quatre
postes permanents de plus. Elle a aussi amélioré la qualité et la
rapidité du service. C’est aussi bon pour le portefeuille du
contribuable. Nous applaudissons cette décision», de
mentionner Stéphane Ouellette, président du syndicat des employés
municipaux de Saint-Philippe, section locale 4345 du SCFP.
«Au SCFP, qui représente la
plupart des employés cols bleus du Québec, nous n’avons pas peur
des comparatifs de coûts. Dans énormément de cas, le travail à
l’interne coûte moins cher que la sous-traitance. De plus, quand il
n’y a pas de sous-traitance, il n’y a pas d’occasion de collusion
ou de corruption. Enfin, la valorisation des employés municipaux
développe l’expertise interne, permet un contrôle direct de la
qualité des travaux et maintient de bons emplois», a
expliqué Marie-Claude Lessard, conseillère syndicale au SCFP.
Comptant plus de 111,000 membres au Québec, le SCFP représente
environ 70% de l’ensemble des employés municipaux au Québec, soit
environ 30,500 membres. Le SCFP est de plus présent dans les
secteurs suivant: les affaires sociales, les communications,
l’éducation, l’énergie, les sociétés d’État et organismes publics,
les transports aérien et urbain, le secteur mixte ainsi que les
universités.
