L’affrontement pourra-t-il être évité?
26 avril 2002
Avec le dépôt d’offres globales le 16 avril dernier, les
négociations sont entrées dans une nouvelle phase. Dans l’ensemble,
les offres de Vidéotron reposent sur la sous-traitance et
l’impartition sans restriction. Cela signifie pour l’ensemble du
personnel que les conditions de travail sont brutalement revues à
la baisse par l’employeur. Fallait-il s’en étonner ?
Au moment d’écrire ces lignes ( 26 avril ), les syndicats SCFP 1417
et 2815, qui regroupent les quelque 2 300 employés de Vidéotron
limitée, annoncent la tenue d’assemblées générales. On sait déjà
que les deux exécutifs syndicaux recommanderont le rejet des offres
patronales, auquel cas ils voudront obtenir le mandat
d’entreprendre des moyens de pression pouvant aller jusqu’à la
grève générale. De son côté, l’employeur disposera du droit de
lock-out à compter du 8 mai.
Avancez en arrière!
Ce qui surprend dans les récents échanges, c’est tout de même le
dépôt d’offres pour 650 techniciens et répartiteurs, au nom de la
compagnie Entourage Solutions technologiques Inc., propriété de la
famille Pouliot. Oui! Un projet de convention collective soumis au
nom d’Entourage? même si cette compagnie n’a pas encore répondu à
l’offre de vente faite par Quebecor.
On sait par ailleurs qu’advenant une telle vente, la convention
collective serait transférée à Entourage, conformément au Code du
travail, ce qui n’a pas l’heur de plaire à Adrien Pouliot. S’il
n’en tenait qu’à Entourage, les 650 techniciens et répartiteurs
verraient leurs salaires énormément réduits, de moins 31 % à moins
34 %. Le reste est à l’avenant : diminution des semaines de
vacances, des jours fériés, pas de banque de congés maladie,
assurance-invalidité à négocier sur la base d’un partage des coûts
à 60-40, etc.
Pour les autres employés, les offres globales ne représentent que
des reculs : la semaine de 35 heures ramenée à 37,5 heures, gel des
échelles de salaire annuel, réduction du taux horaire, réduction
des avantages sociaux (vacances, congés maladie, jours fériés,
uniformes, droit au stationnement, etc.).
D’autre part, Quebecor souhaite sabrer dans plusieurs autres
services (ceux de l’insertion, des immeubles, de VSI entre autres)
et confier le gros des travaux de construction à des
sous-traitants. Du côté de Canal Vox, la télé communautaire,
Vidéotron dit vouloir revoir toutes les conditions de travail, mais
ne précise pas comment… Dans les faits, Quebecor veut démanteler
Vidéotron pour mieux le reconstituer à l’extérieur, en pièces
détachées.
Deux assemblées générales
Les deux sections locales du SCFP demandent à leurs membres de se
prononcer en assemblée générale. Dans l’ordre, les membres du 2815
( pour l’Ouest du Québec ) se réuniront le dimanche 28 avril. Puis,
le lendemain, ce sera au tour de ceux du 1417 ( pour l’Est de
Québec ).
Les membres du SCFP qui désirent suivre l’évolution de cet
important dossier pourront le faire grâce au site Web du SCFPQuébec
(scfp.qc.ca) qui présentera en page d’accueil les résultats des
votes ainsi que des photos des assemblées.
Autres nouvelles et photos sur le dossier Vidéotron ailleurs sur
ce site, se rendre à la section Membres, puis à
Communications.
