La Coalition syndicale condamne un projet de loi excessif et complètement biaisé
12 juin 2014
La Coalition syndicale pour la libre
négociation a réagi avec colère aujourdhui au dépôt du projet de loi 3 sur les régimes de
retraite. Selon
le regroupement de la quasi-totalité des employés municipaux du
Québec, le projet de loi réduirait de façon importante les revenus
des retraités présents et futurs, en plus de bafouer le principe de
la libre négociation «de
multiples façons».
Les pires craintes de la Coalition se concrétisent, que ce soit en
termes de rétroactivité des modifications, de plafonnement forcé
des cotisations des employeurs, de décret du partage des coûts,
dinterdiction de lindexation automatique des prestations, de
restructuration forcée de régimes en bonne santé, etc.
«Nous avons devant nous un projet
de loi excessif et complètement biaisé. Cest le pire scénario de
loi-bulldozer, de ‘mur à mur’ et de cadre rigide. Il ne reflète
aucunement les discussions que nous avons eues avec le ministre
Moreau. Il parle du projet de loi comme dune ‘incitation à la
négociation’ alors quil sagit clairement dune incitation à la
confrontation», déplore Marc Ranger, porte-parole de la
Coalition.
«Cest un
jour sombre pour les relations de travail dans le monde municipal
du Québec. Le gouvernement obéit aveuglément à ceux qui dramatisent
la situation et pellettent sur lAssemblée nationale des problèmes
qui doivent se régler par la négociation dans les municipalités.
Difficile davoir la main plus lourde et dêtre plus
coercitif», lance Marc Ranger.
La Coalition entend redoubler dardeur dici la fin de lannée 2014
pour mobiliser les employés municipaux et faire entendre finalement
raison au gouvernement du Québec. «Nous sommes loin davoir dit notre dernier
mot. Nos membres refusent dêtre traités comme des boucs émissaires
par des politiciens alarmistes qui bénéficient de régimes de
retraite extraordinairement plus avantageux que les leurs»,
a conclu Marc Ranger.
Lancée le 20 mars dernier sur le thème «La négociation, pas la
confrontation!», la Coalition regroupe au total plus de 65 000
membres cols blancs, cols bleus, pompiers, policiers,
professionnels et employés de sociétés de transport. Elle
représente la quasi-totalité des employés municipaux syndiqués du
Québec. Elle soppose fermement à tout projet de loi qui
compromettrait le droit fondamental à la libre négociation dans le
dossier des régimes de retraite.
Le 21 mai, plus de 12 000 membres de la Coalition ont manifesté
devant lAssemblée nationale. Le 24 avril, plus de 2500 dentre eux
ont manifesté devant le siège social de lUnion des municipalités
du Québec (UMQ) à Montréal. Le 15 avril dernier au Palais des
congrès de Montréal, plus de 1000 délégués des différentes
organisations syndicales se sont réunis. Ils ont adopté à
lunanimité une résolution dopposition à une éventuelle loi
imposant des résultats «mur à mur» et bloquant la libre
négociation.
La Coalition est composée du Syndicat canadien de la fonction
publique (SCFP-Québec) et de son Conseil provincial du secteur
municipal de même que de son Secteur du transport terrestre, de la
Fédération des employées et employés de services publics
(FEESPCSN), de la Fédération indépendante des syndicats autonomes
(FISA), de la Fédération des policiers et policières municipaux du
Québec, de la Fraternité des policiers et policières de Montréal,
de lAssociation des pompiers de Montréal, du Regroupement des
associations de pompiers du Québec ainsi que du Syndicat des
pompiers et pompières du Québec FTQ.