Université de Montréal – LE PERSONNEL DE SOUTIEN REJETTE L’OFFRE PATRONALE
8 avril 2003
Montréal, le mardi 8 avril 2003 – Réunis en assemblée
générale aujourd’hui, les employés de soutien de l’Université de
Montréal (UdeM) ont rejeté à 61,6% l’offre globale de règlement
soumise par leur employeur, dimanche dernier. C’est donc dire que
rien n’est réglé et que la grève du personnel de soutien se
poursuivra.
Rappelons que les syndiqués, en très large
majorité des femmes, sont entrés en grève le 28 février dernier. La
question de l’équité salariale reste au cur des divergences entre
l’employeur et ses employés.
La section locale 1244 du Syndicat canadien de la fonction publique
regroupe un peu moins de 2000 employés de soutien de l’UdeM, dont
plus de 80% sont des femmes. D’autre part, le SCFP représente
quelque 15,000 membres dans le secteur de l’éducation, dont 8000
dans les universités québécoises, principalement du personnel de
soutien. Présent dans plusieurs autres secteurs d’activités, comme
les communications, les municipalités, la santé et les services
sociaux, l’hydroélectricité, les sociétés d’État et organismes
publics québécois, les transports urbain et aérien, le SCFP copte
près de 100,000 membres, ce qui en fait le plus important syndicat
affilié à la FTQ.
