Signature d’une convention collective à La Sarre
7 septembre 2011
La Sarre, le
mercredi 7 septembre 2011 – Les douze employés de
l’organisme Le Trait d’Union de La Sarre, en Abitibi, ont signé une
convention collective d’une durée de trois ans avec les dirigeants
de cette organisation dont la mission est d’aider à l’intégration
sociale des personnes traversant ou ayant connu une situation de
marginalisation causée par des problèmes de santé mentale. Il
procure à cette clientèle des activités de jour et de l’hébergement
de courte durée.
Une entente de principe avait été conclue
entre les parties au mois de juillet 2011 et avait été par la suite
approuvée par les syndiqués en assemblée spéciale. D’une durée de
trois ans, la nouvelle convention prévoit un rattrapage salarial de
5%, des améliorations aux normatifs, une bonification des vacances,
une prime de nuit et une augmentation de salaire de 2,5% pour les
trois ans de la durée du contrat de travail.
«Nous sommes contents des gains
que nous avons pu aller chercher. La négociation s’est bien
déroulée et les représentants de l’employeur ont été
respectueux», déclare Caroline Joseph, présidente du SCFP
4517.
Le SCFP représente quelque 20,000 membres dans la santé et les
services sociaux au Québec. Le SCFP est de plus présent dans 10
autres secteurs d’activité, entre autres, l’éducation, les
municipalités, le transport urbain, le transport aérien, les
sociétés d’État et organismes publics québécois, l’énergie et les
communications. Comptant plus de 110,000 membres au Québec, il est
le plus important syndicat affilié de la FTQ.
