Préoccupé par la précarisation des emplois, le
syndicat a obtenu la création de plusieurs postes permanents. De
plus, les salariés à statut précaire bénéficieront dorénavant,
outre la sécurité d’emploi, des mêmes avantages que leurs collègues
permanents, et d’une progression salariale beaucoup plus
avantageuse. Des avancées majeures en matière de conciliation
vie-famille-travail font également partie des gains réalisés, sans
compter la mise en place d’un régime de retraite à prestation
déterminée.

«Nous sommes très fiers de cette
toute première entente conclue avec une ville reconstituée»,
affirme Monique Côté, présidente du syndicat. «Non seulement elle améliore l’ensemble des
conditions de travail des salariés de Dollard-des-Ormeaux mais les
pourparlers se sont déroulés dans un climat des plus respectueux.
Cela a permis aux parties de simplifier la convention collective
afin de tenir compte de la réalité et des besoins de cette
municipalité qui compte près de 70 salariés». La présidente
souligne également l’excellent travail réalisé par les membres du
comité de négociation piloté par Daniel Bélanger, vice-président au
syndicat. Les salariés de Dollard-des-Ormeaux étaient sans contrat
de travail depuis le 30 juin 2006. Leur nouvelle convention
collective couvre la période du 1er juillet 2006 au 31 décembre
2011.

Le SFMM (SCFP-FTQ) est le plus important syndicat du secteur
municipal au Québec représentant plus de 10 000 fonctionnaires
municipaux et paramunicipaux qui travaillent tant à la Ville de
Montréal et dans les 15 villes reconstituées sur le territoire
montréalais, qu’au sein des sociétés paramunicipales soit : la
Société du Parc Jean-Drapeau, la Société d’habitation et de
développement de Montréal (SHDM), l’Office municipal d’habitation
de Montréal (OMHM), le Parc Six Flags Montréal SEC, la Corporation
Anjou 80 et Stationnement de Montréal. En plus du secteur
municipal, le SCFP est présent dans 10 autres secteurs d’activités
au Québec, entre autres, la santé et les services sociaux,
l’éducation, les universités, les transports urbain et aérien,
l’hydroélectricité, les sociétés d’État et organismes publics
québécois ainsi que les communications. Comptant au total près de
100 000 membres au Québec, il est aussi le plus important syndicat
affilié de la FTQ.