Vote de moyens de pression à la Ville de Sainte-Julie
19 février 2006
Cest par le très fort pourcentage de 98% que
les cols blancs et les cols bleus de la Ville de Sainte-Julie, au
sud de Montréal, ont appuyé un vote de moyens de pression, lors
dune assemblée générale qui sest tenue lundi dernier. La
résolution adoptée autorise la direction syndicale à «enclencher
des moyens de pression pouvant aller jusquà la grève générale, au
moment jugé opportun».
Le président du syndicat des employés municipaux, affilié au
Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP-FTQ), Marc
Tremblay, précise que les employés ont ainsi voulu «affirmer
clairement à lemployeur leur détermination à obtenir des
négociations sérieuses».
«La partie patronale a soumis une offre globale nettement en
deçà des attentes du comité de négociation, ajoute-il. Cest
ce qui nous fait douter de la volonté de lemployeur de vouloir
régler les négociations dans les délais que nous nous sommes
mutuellement fixés.»
Rappelons que ces syndiqués sont sans contrat
de travail depuis le premier janvier 2005. Les négociations ont
commencé en juin lan dernier. Une vingtaine de séances nont
toujours pas permis den arriver à une entente.
Au cur des discussions se retrouvent notamment les salaires et
limplantation dune nouvelle grille salariale, le régime de
retraite et les conditions de travail des employés à statut
précaire.
Le Syndicat canadien de la fonction publique, section locale 1690,
représente les quelque 125 cols blancs et cols bleus de la Ville de
Sainte-Julie, ainsi que les préposés aux traverses décole.
Le SCFP représente environ 70% de lensemble des employés
municipaux au Québec. En plus du secteur municipal, le SCFP est
présent dans 10 autres secteurs dactivités au Québec, entre
autres, la santé et les services sociaux, léducation, les
transports urbain et aérien, lhydroélectricité, les sociétés
dÉtat et organismes publics québécois et les communications.
Comptant au total près de 100,000 membres au Québec, il est le plus
important syndicat affilié de la FTQ.