Au-delà de février

Février nous invite à nous arrêter un instant.
Afin de regarder notre histoire.
Afin de reconnaître les injustices.
Afin d’honorer les luttes.

Mais si nous voulons être cohérents, février ne peut pas être juste une parenthèse dans l’année.

Le racisme ne prend malheureusement pas congé le 1^er mars.
Et celles et ceux qui en vivent les conséquences ne peuvent pas attendre que nous soyons prêts à en parler.

Nous savons que le racisme systémique existe.
Il traverse les milieux de travail.
Il traverse les institutions.
Il peut aussi traverser nos propres structures.

Le reconnaître n’est pas diviser, bien au contraire.
C’est choisir la lucidité plutôt que le confort.

Nous croyons qu’un syndicat fort est un syndicat lucide.
Lucide face aux inégalités.
Lucide face aux privilèges.
Lucide face aux silences qui protègent parfois davantage le confort que la justice.

Le comité ad hoc sur la lutte contre le racisme du SCFP n’existe pas pour produire un message annuel.
Il existe pour être un levier, votre levier.

Nous sommes donc :

Un levier de conscientisation.
Un levier de représentation.
Un levier de transformation durable.

Nous nous adressons aux personnes racisées :
Vous êtes légitimes. Votre voix compte. Votre place n’est pas conditionnelle.

Nous nous adressons à l’ensemble des membres :

La lutte contre le racisme n’est pas le mandat d’un comité.
C’est une responsabilité collective.

Février est un rappel.
Notre engagement, lui, est permanent.

Parce que la justice sociale n’est pas une déclaration d’intention.
C’est une pratique.
Et elle commence chez nous.

En solidarité!

Geneviève France Donardin pour le comité ad hoc sur la lutte contre le racisme