Il n’y a pas de meilleure façon de célébrer le 1 mai, la fête internationale des travailleuses et travailleurs, qu’avec la signature d’un nouveau contrat de travail. C’est exactement ce qu’ont fait les salarié(e)s travaillant à l’aéroport de Rouyn-Noranda, membres de la section locale SCFP-2738.

Ce sont une dizaine de salarié(e)s, majoritairement des cols bleus et une col blanc qui en bénéficient. La nouvelle convention collective est d’une durée de six ans, soit du 1^er janvier 2022 au 31 décembre 2027, avec un total de 23,5% d’augmentation salariale sur la durée du contrat.

« Certains titres d’emploi ont également été reclassifié pour mieux tenir compte de la réalité du marché et ainsi favoriser la rétention et le recrutement du personnel. Les salariés travaillant à l’aéroport doivent avoir de multiples connaissances et compétences et la reconnaissance de celles-ci aura été le moteur des discussions à la table de négociation » explique Geneviève Carrier, conseillère syndicale du SCFP.

L’Aéroport régional de Rouyn-Noranda accueille près de 150 000 passagers annuellement. Il s’agit d’une infrastructure névralgique pour le développement de Rouyn-Noranda et de ses entreprises.