Nouvelle journée de grève pour les RMU d’Urgences-santé
10 juin 2008
Montréal, le
mardi 10 juin 2008 – «Que
faire lorsqu’un employeur rejette une solution qui respecte son
propre cadre financier?», c’est la question que se pose
Martin Doyon, président du syndicat des répondants médicaux
d’urgence (RMU) d’Urgences-santé et ses cinquante collègues de
travail. Devant le refus du gouvernement Charest de considérer une
proposition déposée la semaine dernière par les représentants du
SCFP, les RMU mèneront une nouvelle journée de grève le 18 juin
prochain.
«En
respectant le cadre de 12,6% fixé par le gouvernement sur la masse
salariale d’Urgences-santé, nous avons fait la démonstration qu’il
était possible d’accorder un rattrapage substantiel aux RMU. Du
même coup, nous pouvons réaliser l’équité salariale pour l’ensemble
des salariés d’Urgences-santé qui détiennent des postes
susceptibles d’être visés par cet exercice. La partie patronale
reconnaît que notre plan se tient, qu’il respecte les paramètres du
gouvernement, mais se contente de dire qu’elle n’a pas le mandat de
l’accepter, sans autres arguments. C’est affligeant et
irrespectueux», déplore Martin Doyon.
Les RMU d’Urgences-santé sont sans contrat de travail depuis
décembre 2003. Ils accusent un retard salarial de 32% avec les
préposés au 9-1-1 de la Ville de Montréal et réclament la parité
avec ce groupe de salariés. Les RMU invitent les citoyens à
consulter le site www.appuyonslesrmu.com où ils pourront visionner
une vidéo choc qui illustre bien la réalité quotidienne des RMU.
Le SCFP représente quelque 20,000 membres dans la santé et les
services sociaux au Québec. En plus de ce secteur d’activité, le
SCFP est présent dans 10 autres secteurs, entre autres,
l’éducation, les municipalités, le transport urbain, le transport
aérien, les sociétés d’État et organismes publics québécois,
l’hydroélectricité et les communications. Comptant au total plus de
105,000 membres au Québec, il est le plus important syndicat
affilié de la FTQ.
