Intégration des employés de la nouvelle Ville de Rivière-Rouge – Le processus de fusion mal compris
7 février 2003
Rivière-Rouge, le vendredi 7 février 2003 – La fusion de
L’Annonciation, La Macaza, Sainte-Véronique et Marchand ne sera
peut-être pas aussi facile qu’on aurait pu le croire. Si l’on en
juge par la teneur de la lettre récemment envoyée par l’avocat
Claude Auclair aux syndicats des employés municipaux, le processus
de fusion semble mal compris par certains intervenants. C’est en
tout cas l’opinion du Syndicat canadien de la fonction publique
(SCFP-FTQ) qui représente 60% des employés de la nouvelle Ville de
Rivière-Rouge, dont ceux de L’Annonciation.
«À lire certains passages de la lettre de
Me Auclair, on voit bien que l’avocat comprend mal comment se fera
le regroupement des employés municipaux», a commenté Gilbert
Raymond, président du syndicat des employés de L’Annonciation,
affilié au SCFP. Il ajoute «qu’il est vrai que, du côté du SCFP,
nous avons vécu plusieurs fusions municipales, un peu partout au
Québec, ce qui n’est évidemment pas le cas de l’administration
municipale.»
Dans une lettre expédiée à Robert Delorme, conseiller syndical des
employés de Ste-Véronique et de L’Annonciation, Me Auclair demande
aux syndicats des quatre anciennes municipalités de «[s’]
entendre sur un représentant unique». À défaut d’entente, il
écrit que «l’employeur demandera [?] à la Commission des
relations de (sic) travail, de déterminer l’unité
d’accréditation.» La lettre fait sourire Robert Delorme. «À
l’évidence, Me Auclair confond la description de l’unité qui
regroupe le personnel avec le choix qui sera fait par les employés
de la nouvelle ville. Pourtant, ce ne pas tellement sorcier,
ajoute-t-il, de la même façon que les citoyens vont choisir les
membres du conseil municipal de la nouvelle ville, les employés
municipaux vont choisir leurs représentants syndicaux et leur
organisation. C’est un processus démocratique et on ne peut pas
demander au commissaire du travail de trancher à la place des
syndiqués, comme le voudrait Me Auclair. Il confond le choix de
l’agent négociateur unique, le syndicat qui va négocier, et la
description de l’unité d’accréditation, c’est-à-dire
l’établissement de la liste des employés de la nouvelle
entité.»
De son côté, enchaîne le président du syndicat de L’Annonciation,
Gilbert Raymond, «tout ce qu’on peut souhaiter, c’est que la
création de la nouvelle ville et l’élection d’un nouveau conseil
municipal, le 2 mars, nous permettent d’avoir des interlocuteurs de
qualité dans l’avenir.»
Le SCFP représente environ 70% de l’ensemble des employés
municipaux au Québec. En plus du secteur municipal, le SCFP est
présent dans 10 autres secteurs d’activités au Québec, entre
autres, la santé et les services sociaux, l’éducation, les
transports urbain et aérien, l’hydroélectricité, les sociétés
d’État et organismes publics québécois et les communications.
Comptant au total près de 100,000 membres au Québec, il est le plus
important syndicat affilié de la FTQ.
