Les croupiers du casino de Montréal disent oui à la nouvelle convention collective
31 juillet 2008
Montréal, le
jeudi 31 juillet 2008 Après lUnité Générale du casino du
Lac Leamy, cest aux croupiers du casino de Montréal davoir voté
en faveur de lentente de principe intervenue le 24 juillet dernier
entre leur syndicat et la société des casinos du Québec. Réunis en
début daprès midi et en soirée lors de trois assemblées spéciales
tenues à la Paroisse Saint-Charles à Montréal, cest dans une
proportion de 92% que les employés syndiqués du casino de Montréal
affiliées au syndicat canadien de la fonction publique, ont accepté
loffre globale présentée par les représentants syndicaux.
Les syndiqués, dont leurs revendications
reposaient principalement sur le régime de retraite à prestations
déterminées et sur les assurances collectives, crient victoire. Le
nouveau fond de pension, qui sera mis en place à compter du 1er
janvier 2010, permettra 1,3% par année de service ainsi quune
prime de raccordement de 0.7%.
Les assurances collectives, en vigueur également à compter du 1er
janvier 2009, permettront en autre dallouer annuellement aux
employés un compte de gestion santé (CGS) de 300$. Le comité
conjoint consultatif, qui sera formé à compter du 1er janvier 2009,
amorcera des travaux destinés à examiner la faisabilité
dintroduire un régime flexible dassurances.
Outre ces gains, les syndiqués obtiennent une hausse substantielle
comme une prime pour le travail effectué la nuit ainsi quun ajout
de congés fériés. Ils auront une augmentation salariale de 2,5%
pour 2008 et de 2% pour 2009 à 2012 inclusivement.
«En octobre 2007, certains ont
trouvé très curieux que nous nacceptions pas de négociations alors
que nous étions à 1,5% dune entente, lance Jean-Pierre
Proulx, conseiller syndical du SCFP. Nous devions absolument améliorer le régime
de retraite et les assurances collectives de nos membres. En prime,
nous avons obtenu plusieurs gains. Les membres sont contents et
nous aussi!»
Rappelons que les croupiers du casino de Montréal étaient sans
contrat de travail depuis décembre 2006. Leur nouvelle convention
collective, dune durée de 6 ans, prendra fin le 31 mars 2013.
Le SCFP représente quelque 4000 membres dans les sociétés dÉtat et
organismes publics québécois. En plus de ce secteur dactivité, le
SCFP est présent dans 10 autres secteurs, entre autres, la santé et
les services sociaux, léducation, les municipalités,
lhydroélectricité, les transports urbain et aérien et les
communications. Comptant au total plus de 105,000 membres au
Québec, il est le plus important syndicat affilié de la FTQ.